Gids voor organisaties met migratievraagstukken

Uitgelichte artikelen

Na de onrust: hoe Amersfoort het gesprek over asielopvang anders aanpakte

Na de onrust over asielopvang in Amersfoort koos de gemeente voor een grootschalige raadpleging onder inwoners. Van de 2.237 representatief geselecteerde deelnemers had 89% zich tot dan toe nog nooit uitgesproken over dit onderwerp aan de gemeente. Wat levert zo’n aanpak op, en wat kunnen andere gemeenten daarvan leren?

Maatschappelijke organisaties zijn de motor van betere asielopvang

Goede asielopvang: daarvoor moet je niet bij de overheid zijn, maar bij maatschappelijke organisaties. Zij zijn de echte innovators, concludeert een nieuw rapport van de Universiteit Utrecht. Nu is het zaak die kennis te verbinden en in te zetten als hefboom naar beleidsmakers.

Laat jouw stem horen en schrijf en publiceer je eigen opiniestuk

Wil jij dat jouw visie wordt gehoord in het maatschappelijke gesprek over vluchtelingen en migratie? Schrijf je dan nu in voor de training opiniestukken schrijven in Utrecht op maandag 15 en maandag 29 juni.

Nieuw platform over migratie verkleint kloof tussen wetenschap en werkvloer

Werkt jouw organisatie met vluchtelingen, nieuwkomers of andere migranten? Dan is het nieuwe platform www.migratiesamenleving.nl de moeite waard. Het brengt onderzoek, praktijk en maatschappelijk debat over migratie en samenleven bij elkaar.

Agenda

woensdag 24 juni 2026
van 13:00 tot 17:00 uur

5e Ontmoetings- en verdiepingsmiddag OnMigration

van 13 tot 17 uur & (optioneel) maaltijd

maandag 15 juni 2026
van 13:00 tot 17:00 uur

Jouw stem in de media

Training opiniestukken schrijven

Alle agenda items

Als de meerderheid een minderheid wordt

In steeds meer steden vormen Nederlanders zonder migratieachtergrond de minderheid. Hoe vinden zij dat? Spoiler alert: de groep die zich het best heeft aangepast aan de superdiverse stad, is níet de hoogopgeleide progressieve elite.

Opinie: CDA kan en moet strafbaarstelling van illegaliteit tegenhouden

Als CDA-senatoren stemmen tegen strafbaarstelling van illegaliteit, herstelt dat het vertrouwen in het maatschappelijk middenveld. Dat schrijven Monica van Berkum, Henk van Houtum en Willem van de Put van het Migratieberaad in een opiniestuk in Trouw. OnMigration was betrokken bij de totstandkoming van dit artikel.

Lees hier wat OnMigration kan betekenen voor jou als professional of voor je organisatie

De migratie-obsessie: waar het gesprek over migratie écht over gaat

Migratie is hét politieke thema van deze tijd – maar volgens bestuurskundige Peter Scholten praten we eigenlijk over iets anders. De migratie-obsessie legt bloot waarom Nederland zo gefixeerd is op migratie en wat dat zegt over onze samenleving. Een verhelderend boek voor iedereen die werkt aan opvang, integratie of samenleven.

Doe mee aan onderzoek naar het kleurklasse-narratief

Zondebokverhalen verdelen mensen en leiden af van de echte oorzaken van problemen. Deep Canvassing Nederland en Stroomversnellers starten een onderzoek naar een alternatief: het kleurklasse-narratief, een gesprek dat vertrekt vanuit gedeelde waarden en verbondenheid. Jouw organisatie kan meedoen aan het onderzoek, bijdragen aan meer inzicht én onderdeel worden van het Lerend Netwerk Kleurklasse Narratief.

Workshop ‘Reageren op zondebok-politiek’

Op donderdag 20 november organiseren Stroomversnellers en Taalstrategie een workshop ‘Reageren op zondebokretoriek’ voor communicatieprofessionals uit de NGO-sector. Tijdens de workshop leer je hoe het kleurklasse-narratief je helpt om hier effectief weerstand aan te bieden.

De dunne lijn tussen gezonde en destructieve polarisatie

Polarisatie wordt vaak gezien als bedreiging voor de democratie. Maar een nieuw onderzoek in 24 Europese landen laat zien: niet alle polarisatie is schadelijk – sommige vormen maken democratie juist sterker.

OnMigration is een gids voor organisaties met migratievraagstukken. Wij versterken en verbinden professionals en organisaties die zich inzetten voor het welzijn van vluchtelingen en migranten

Ik ben een maatschappelijke organisatieen heb een migratievraagstuk

Ik ben een gemeente of andere overheiden heb een migratievraagstuk

Ik ben een bedrijfen heb een migratievraagstuk